岗位职责:
根据公司制定的市场计划,全面负责管理指定省份的中小连锁、县域连锁拓展工作；
掌握所辖地区的市场动态和发展趋势,并根据市场变化情况,提出具体的区域拓展计划方案,以及具体拓展工作流程和细则；
负责组织实施区域市场的会议、邀约，对意向信息进行收集、整理、拜访约谈，并对意向信息进行走访考察；
负责区域市场的终端部署、调研与分析预测工作，负责区域市场规划，市场开拓、孵化、维护；
负责所辖区域各种突发性事件的协调、处理；
完成公司交办的其它临时性任务。
任职要求:
医药连锁拓展工作经验三年以上
有管理区域的中小连锁、县域连锁资源优先考虑；
具有良好的沟通和谈判能力；
具有良好的组织和团队管理能力和推广能力；
熟悉医药市场的优先考虑；
具有良好的执行能力者优先考虑；
具有优秀的市场调研、品牌推广、空白市场资源开拓能力，优先录用；
欢迎热爱医药行业或有志于在医药行业发展的有识之士加入
薪资：薪资+提成+事业计划
薪资：5000元
业绩提成：10-20%
事业计划：
通过试用期考核即可升级为省级子公司总经理（公司出资注册）
作为子公司合伙人，享有子公司20%利润分红；