【岗位职责】
1、协助院长处理医院及所属医馆的日常运营管理工作；
2、协助跟踪并及时反馈经营、管理及指定工作的执行及达成情况；
3、按照要求收集、整理各类数据、信息，以及按要求完成分析工作，为经营决策提供有效的依据；
4、协助完成关键岗位、项目的考核指标制定及指标评定；
5、完成院长交办的日常事务及上传下达工作；
6、协助院长做好文件、制度的撰写工作；
6、及时、准确的处理临时事务，保证院长的工作效率；
7、完成院长交办的其他事项。
【岗位要求】
1、统招本科及以上学历，专业不限，人力资源、经管类及医学相关专业优先；
2、年龄27-40岁，性别不限；
3、有5年以上人力资源、运营管理、企划宣传、市场销售、行政管理等工作经验；
4、责任心强，有亲和力，良好的沟通能力、协调能力、执行力和灵活应变能力；
5、自我驱动力强，能够主动学习和承担责任；
6、良好的语言表达能力和文字撰写能力。
【工作地点】
总院：北京市顺义区京密路后沙峪段5号（地铁15线后沙峪站附近）
分院：北京市顺义区空港融慧园23号楼