岗位职责：
1、人员管理：维修人员的了出勤管理，维修人员的在岗时间劳动纪律管理，维修人员在岗时间的安全操作监管维修人员在岗时间的人员协调管理；
2、设备事后维修：设备定期维护的监督，设备周期性维护监督；
3、设备保全性维修：设备的事后维修；
4、设备的巡检：设备维修记录的填写、收集和分析等管理，零部件的更换记录，设备局部改造记录；
5、维修记录的填写：备品备件的储备；
6、技术改造及安全维护；
7、设备因素的质量安全：设备所存在的质量问题的发现与解决；
8、领导交办的其他工作。
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、机械、电气、土建、工程等相关专业。