岗位职责：
1、遵守国家法律和单位规章制度，认真学习生产管理知识。
2、协助分管领导制定生产管理制度，经批准后组织实施。
3、掌握和了解业务接单情况，根据劳务加工的定单和生产实际，协助分管领导制订本公司的生产作业计划。
4、按计划组织、安排生产工作，确保生产进度，合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率。
5、参加生产例会，协调分公司生产作业，对生产作业的全过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量。
6、参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施，监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序。
7、监督检查操作员工的工作，对违规操作提出警告并予纠正；
8、建立生产设备管理制度，监督和指导员工做好生产设备的日常保养，确保设备的完好率；
9、建立与执行现场管理制度，加强现场管理，落实文明生产措施、定位管理制度，实现生产车间标准化，监督操作员工的制度执行情况，实施奖惩，确保制度落到实处；
10、按生产实际，制定员工培训计划，并按培训计划的要求，组织车间生产员工参加业务培训；
11、负责劳动纪律管理，督导员工遵守劳动纪律；负责车间生产人员的业绩考评和业务指导；
12、负责协调与其他相关部门的关系，及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件，完成领导交办的其他任务。
任职要求：
1、医药或食品相关专业大专以上学历；
2、有药品、保健食品或食品生产管理1年以上工作经验。