岗位职责：
1、做好门店日常管理工作，带领门店员工完成公司下达的销售任务；
2、负责对门店新进员工进行公司制度、销售技能及专业知识的培训和示范，并对培训结果进行考核、追踪；
3、负责门店日常费用的控制及管理；
4、负责门店各类促销活动的安排及执行；
5、掌握门店各种设备的维护保养知识；
6、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
7、妥善处理顾客投诉和服务工作中发生的各种矛盾；
8、完成上级交办的其它事项；
任职资格：
1、年龄40岁以内、医药相关专业，中专以上学历；
2、从事药品零售工作2年以上，有零售连锁药店管理工作经验者优先
3、具备较强责任心、团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。
4、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；
5、工作地点：成都市各区，根据情况就近分配。