岗位职责：
1、制定区域内开发计划，合理分配代表销售目标，确保销售策略执行；
2、组织实施区域内部的销售工作计划, 确保公司制定的销售策略和销售政策在所辖区域有效地贯彻实施。完成销售目标。
3、根据公司的市场策略制定适合所辖区域的推广计划和市场活动并监督执行：
4、收集市场销售数据及竞争对手的信息，并进行分析，及时调整销售思路和方法；
5、建立和更新客户资料库，与学术带头人和药房主任，营养科主任保持良好的关系，通过高水准的专业化学术活动和拜访,与客户建立长期稳定的合作；
6、负责部门内员工队伍建设，培训部门员工相关岗位技能及知识，安排、辅导和监督部门员工的工作，建立和发展最好的销售队伍；
任职要求：
1、本科及以上学历, 3年以上医药行业管理经验优先；
2、在医院/肠内营养领域有一定专家资源的优先；
3、较强的市场开拓和沟通表达能力；
4、有一定的组织及协调能力，良好的团队合作精神，积极主动的学习工作态度；
5、高度诚信和敬业精神，遵守公司相关规定，强烈的责任心；
6、能够承受一定压力，有主动解决问题的能力和自我管理能力。