任职资格:
1.年龄不超过 45 周岁,本科及以上学历。
2.有 5 年以上相关业务工作经验,中级及以上职称。
3.良好的业务综合素质、团队协作能力、沟通协作能力 和一定的领导能力。
岗位职责:
1.在公司及公司党委的领导下,协助主任全面负责公司所有在建项目前期策划、分包队伍管理、项目过程管控、项目管理完工评价以及公司交予的其他工作。
2.协助主任完成所有在建项目过程管控包括进度、质量、安全、成本、分包队管理等各方面主要数据收集与分析,对照前期策划管理目标,及时发现问题解决问题,为公司领导提供决策依据。
3.协助主任做好公司内所有参建项目合作队伍考评管理包括拟引进队伍考察与筛选,已合作队伍的造册、考评及淘汰工作。
4.协助主任完成所有新开工项目具有实质性、可操作性的前期策划工作并与所有分包队伍签订合作意向协议书。
5.协助主任做好部门质量管理体系、环境与职业健康安全管理体系的执行与实施,积极响应南方公司相关质量管理体系办法,确保管理体系的适宜性、充分性、有效性和安全生产的“一岗双责”制度的贯彻落实。
6.完成领导交办的其他事项。